降低社保费率以后,会不会影响养老金的正常发放?

  关于这个问题,最近有很多小伙伴都有这样的疑问,那么既然有很多人问我,今天这篇文章我就给大家详细的解答一下,到底会不会影响养老金的正常发放。

  这个降低社保缴费费率,实际上对于养老金的正常发放并不会有直接的影响。有一点可以肯定的,就是已经办理完退休手续的这部分退休人员来说,他的这个基本养老金待遇,该罚多少钱?依然还会罚多少钱,而且2019年养老金是正常增长的,所以说自己的养老金待遇只会是越来越高,并会受到这个社保降低费率的影响。

  因为我们注意到降低社保费率之前,就已经出台了2019年养老金的正常增长,所以说养老金增长在前,降低社保费率在后,那么对于我们每一名已经办理完退休手续的退休人员来说,他的养老金待遇是不会受到任何的影响的。

  降低社保费率,里面涵盖一个降低这个社会平均工资的一个计费标准,也就是说,以往的社会平均工资是按照非私营企业的标准来计费,那么今后的这个社会平均工资要考虑私营企业和非私营企业同步来计算,那么这样一来势必就会降低社会平均工资标准,然后就降低我们的社保缴费基数,那么社会平均工资不但是针对于社保缴费基数有作用,实际上对于企业单位或者是机关事业单位的退休人员的,个人基础养老金部分的计算也是有一定影响的,所以说,这一方面确实是会产生一定的影响。

  但同时在社保降费方案中明确指出,当年也就是今年2019年退休人员的这个退休金计算办法,执行原有的一个计算办法也就是,不会执行新的一个缴费基数。所以说2019年的退休人员的计算养老金是不会受到变化的。那么今后,也会提出一个过渡性的方案,慢慢的实行这样的一个养老金的计算办法,所以说它不会一下子影响到今后退休人员的养老金待遇,只是说慢慢的过渡,可能会提出一个10年的过渡期限,平稳过渡到,实际上应发放的一个水平。

  所以,已经退休人员的这种退休金待遇和将要退休人员的退休金待遇,不会有实质性的影响。那么今后未来几年之内或者甚至是10年之内的退休人员也不会有太大的影响,只不过是对于10年以上或者是20年甚至30年以上的年轻群体,今后退休以后会影响一定的退休金待遇。

  因为毕竟新的养老金的,社会平均工资计算办法出台以后,那么自己的养老金可能会受到一定的影响,但至少这是几年以后的事情,我们现在来看待它,我有些为时尚早在加上一些变动,比如说又出台新的一些问题,那么这种情况又会重新计算,所以说,现在去担心这个问题是为时尚早。

  感谢阅读,我是社保小达人,通过自己的经验和见识分享给大家,有喜欢我文章的小伙伴可以加我的关注,谢谢大家。

标签:养老金 退休

版权声明:本文章,于2019-05-15 23:04:09,由han7rui发表。

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